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| 采访对象：21世纪不动产广州区域分部副总经理 谭建军
采访时间：2006年1月5日下午
地点：21世纪不动产广州总部
作为拥有享誉国际品牌的一个企业--21世纪不动产，进入广州房地产市场已有近四年历史。经过近四年的磨合，这个以房地产“特许经营”为主营模式的企业已经实现本土化了吗？广州市民向来以“务实、理性”著称，而作为一个“前卫”的外来企业，21世纪不动产初入广州时有没有因为与本土文化冲突而遭受"冷眼"呢？如今他们的生存状态如何？不久前，21世纪珠江地产曾雄心勃勃地提出要在广州开一百家加盟店，这能实现吗？带着一系列的疑问，我们拜访了21世纪不动产广州区域分部的主要负责人谭建军先生。
搜房记者：朱华清 欧星
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21世纪不动产广州区域分部副总经理
谭建军：
不管自己的观点是对或错，首先在团队中应该有包容的心态，同时解决问题不能义气用事，需有耐性和韧性；作为一个管理者应该注意培养自己的个人魅力，那就是能说服和影响别人，包括你的上司和部属；面对问题应该全力以赴地去解决，不是采取逃避的方式。
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